5月10日，市委政法委召开2022年以来新进人员座谈会，市委副书记、政法委书记艾凌宇出席会议并讲话，常务副书记刘晋生主持会议，副书记张力平、乔来福以及全体机关干部职工参加会议。

会上，艾凌宇对入职委机关的新进人员表示欢迎。10名新进人员与2名跟班学习人员就个人学习成长经历、工作感悟、对委机关的建议等进行交流发言。

艾凌宇认真倾听每名新进人员发言，并就发言情况与新进人员进行交流，希望大家珍惜机会，爱岗敬业，在履职尽责中实现理想抱负，在无私奉献中体现价值追求。

她强调，机关全体干部要切实强化思想认识，提高政治站位，以高度的政治责任感和政治敏锐性，守正创新、锐意进取，努力打造优质高效、风清气正的“十型政法机关”。

一是坚定不移筑忠诚，打造政治型机关。要坚定理想信念，注重理论武装，强化党建引领，牢牢把握政法委的政治属性，做到绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠。

二是提高站位强引领，打造领导型机关。要提升政法委领导力，注重领导方法，强化督促指导，确保政法委始终走在前，站得高、看得早、想得远。

三是要统筹协调强保障，打造服务型机关。要树牢服务理念，把管理融入服务当中，加强对政法各单位指导、协调，当好政法各单位的引领者、协调者、服务者。

四是勤学善思强本领，打造学习型机关。机关全体干部要把学习作为刚性需求，沉身静心，置身事中，领会上级精神、吃透书本理论、借鉴别人经验，成为本领域的“活字典”“政策通”。

五是凝心聚力干事业，打造实干型机关。要继续发扬“严格、较真、求实”工作作风，主动谋划开展工作，共同营造机关担当作为、履职尽责的良好氛围。

六是求真务实抓调研，打造钻研型机关。要把调查研究作为永远的、根本的工作方法，摸清基层情况、掌握基层实情，确保找准解决问题的思路和办法。

七是雷厉风行抓落实，打造效能型机关。要牢固树立效率意识、闭环思维，强化执行，明确职责，抓好落实，继续营造务实精进、开拓进取的良好氛围。

八是心齐气顺建生态，打造向上型机关。要正确认识平台与能力的关系，把心沉下来，脚踏实地，积累沉淀，精进业务，确保行稳致远。

九是遵章守纪讲规矩，打造纪律型机关。要不断强化机关内部管理，维护良好工作秩序。全体干部要切实提高思想认识，增强制度执行的自觉性和主动性。

十是廉洁自律守底线，打造清廉型机关。要高度重视党风廉政建设，年轻干部更要正心明道，防微杜渐，强化自我约束，扣好人生第一粒扣子。

会议最后希望全体新进人员和跟班学习人员不负韶华，牢记初心使命，坚定理想信念，充分运用好政法委这个神圣、广阔的平台，努力成长为可堪大用、能担重任的栋梁之才，在新时代新征程上绽放光彩、成就自我！

来源：大同政法微信公众号