“感谢警察同志和调解员帮我拿回彩礼钱，如果人财两失真不知道会发生什么事情。”这是一起长达五年的婚姻彩礼纠纷，经过泽州县公安局下村派出所长达9次调解，终于画上了圆满的句号，村民陈某握着所长赵大勇的手激动地表示感谢。

近年来，下村派出所结合辖区“四多”治安特点，探索推出以政治统领“擘画起型”打造品牌化公安党建、以警务前移“真情服务”打造主动化近邻警务、以基层治理“定调取景”打造联动化共建警务、以矛盾化解“着墨添色”打造多元化调处机制、以主防理念“调整塑形”打造预防化社区警务、以能力提升“细研精磨”打造专业化公安铁军的“六化警务”，组建“长河红警”群防群治队伍，走出了一条富有下村特色的“枫桥式公安派出所”新路子。

培育党建品牌   激发基层治理“红色动能”

下村派出所推出“24小时雷锋岗”党建品牌，实现党建与业务深度融合。筑牢“党建阵地”，在派出所建设党员活动室，推动功能配置、规章制度、档案管理“三统一”，实现了派出所党支部标准化，规范化。践行“以学铸魂”，以清单式学习厘清思路，梯次开展“三会一课”等学习教育活动，增强党性修养。用好“红色资源”，组织民警深入下村镇刘村司璧瑾烈士纪念碑等开展主题党日活动，赓续红色血脉。

同时，下村派出所主动将警务融入党建，治理结合共建，与全镇26个行政村和6家大型工矿企业、13所中小学校等党支部“结对子”，发动村干部、党员、退伍军人、校园教职工等组成群防力量，成立“长河红警党支部”，助推辖区基层社会治理提档升级。

推动服务前移   打造可触可感“邻里警务”

“找到了！找到了！”经过两个小时拉网式寻找，民警在下村镇某煤矿内找到了走失儿童。

下村派出所扎实推行“邻里警务”，将民警“钉”在社区，把警务“干”在前段，为群众打造触手可及的公安服务。他们将接警室移至院外临街，设立“处警接待中心”、显示屏和警务监督台，滚动播放每日警情及处警人员信息，接受群众监督。在下村镇中心广场建成多功能一体化智慧警务室，前置社区警务队，为3万余名群众提供近邻警务服务。将户政窗口前置到下村镇党群服务中心，实现民生业务“一站式”办理，零距离服务群众，切实提升群众的安全感和满意度。同时，社区警务队下沉至警务室，创新“有警出警，无警巡防，主班守岗，副班走访”工作模式，将警力最大限度撒向街面，提高街面见警率，管事率和震慑力。组建反诈冲锋队，执行反诈预警劝阻任务，成立以来，劝阻群众127人次，身背“反诈行囊”宣传8000余人次。

汇聚民智民力   绘就共治共享幸福画卷

“我做治保主任40多年了，镇上每家每户的情况都清楚。”曾获山西省五一劳动奖章，现年72岁的红警调解员苗敦政说。

下村派出所践行共建共治共享理念，发动1000余名志愿者组成“长河红警”群防群治队伍，不断推动队伍红色化、法治化、专业化。将“长河红警”丰富资源纳入智慧网格治理体系中，制定“2+2+N”工作模式，全镇35个网格都配备专职网格民警、辅警2人，红警分队长、副分队长2人，以及N名红警队员，形成社会治理新局面。通过综合分析辖区内有可能出现的复杂治安险情、路况、水域危险系数，成立了长河红警应急救援队，日常开展消防、救援救助等工作，进一步丰富了红警队伍力量和功能。

同时，努力在法治化背景下创新矛调模式，在全镇26个行政村实行一村一辅警，完善治保会，建立“红警调解室”，组建“红警调解队”，形成田里和解、村里化解、所里调解的“三级调处”机制。近年来，共化解矛盾纠纷310起，成功率98%，治安案件和刑事案件分别下降28%、35%。

来源：《警方周刊》